Odborové sdružení železničářů se obrátilo na ministra průmyslu a obchodu a ministra dopravy Karla Havlíčka

OSŽ se jako největší odborová organizace na železnici, která zastupuje cca 50 % všech zaměstnanců na české železnici, obrátila na Karla Havlíčka, ministra průmyslu a obchodu, ministra dopravy, s naléhavou žádostí o poskytnutí pomoci železničním dopravcům.
 
„Jsme si samozřejmě plně vědomi, že probíhající epidemie COVID-19 a opatření, která orgány veřejné správy činí ve snaze o její potlačení, negativně postihly ekonomiku téměř všech průmyslových odvětví, služeb i domácností. V této souvislosti pozitivně vnímáme snahu vlády zmírnit nejhorší dopady,“ píše se v dopise, který OSŽ odeslalo ve čtvrtek 30. 4. 2020 ministru dopravy.
 
„Proto předpokládáme, že je rovněž v zájmu všech, aby doprava na železnici – po návratu do standardních podmínek fungování země – mohla, pokud možno, plynule pokračovat v úrovni poskytovaných služeb před vyhlášením nouzového stavu. Musíme však konstatovat, že bez účinné pomoci státu to půjde jen velmi obtížně. V důsledku negativních dopadů epidemie COVID-19 a opatření orgánů veřejné správy přijatých pro její potlačení do ekonomiky železniční dopravy je do budoucna vážně ohrožena konkurenceschopnost železniční dopravy vůči ostatním druhům dopravy, a to jak ve vnitrostátním, tak v mezinárodním prostředí. Reálně rovněž hrozí další značné zpožďování tolik potřebných investic do modernizace a nákupu nových kolejových vozidel a inovativních technologií. Pro připomenutí uvádíme, že železniční sektor v ČR ještě stále dohání značné zpoždění za vyspělými zeměmi EU, způsobené dlouhodobým podfinancováním. Nevyhnutelným důsledkem takového vývoje by potom bylo mimo jiné také postupné zhoršování mzdového ohodnocení železničářů a zánik mnoha pracovních míst v celém železničním sektoru. Všechny navržené kroky pomoci železničním dopravcům jsme proto koncipovali s ohledem na potřebu zachování rozsahu a kvality železniční dopravy v době nouzového stavu a následného ´restartu´ hospodářství po jeho skončení,“ stojí v dopise dále.
 
OSŽ mimo jiné navrhuje úlevy (upuštění) od poplatků za použití dopravní cesty pro osobní i nákladní dopravce, a to za období březen – konec roku 2020 (zcela, nebo částečné) či zrušení plateb poplatku na obnovitelné zdroje energie pro zbytek roku 2020 (elektrická trakce) a neuplatnění sankcí za neodebrání sjednaného množství trakční energie. V dopise je současně zdůrazněno, že případné úlevy pro dopravce v žádném případě nemohou jít k tíži Správy železnic, ale bude nutné je kompenzovat ze SFDI, případně ze státního rozpočtu, protože Správa železnic je už v současné době zasažena poklesem příjmu v důsledku poklesu železniční dopravy a také na sebe převzala finanční zátěž plynoucí z odložení splatnosti poplatku za použití dopravní cesty v řádu stovek milionů korun.
 
V komentáři k jednotlivým návrhům OSŽ upozorňuje, že dochází k zásadnímu výpadku tržeb z mezinárodní přepravy osob v řádu stovek milionů korun z důvodu uzavření hranic (návrat k normálnímu stavu lze očekávat nejdříve na konci roku 2020), že vlivem opatření přijatých v souvislosti s nouzovým stavem došlo i k radikálnímu výpadku tržeb z jízdného (aktuálně například u ČD cca o 85 %) ve vnitrostátní přepravě osob, následně k redukci vlakové dopravy, kdy především vlivem vzájemně téměř nekoordinovaného postupu ze strany jednotlivých objednatelů závazkové dopravy nemohlo dojít u dopravců k zavedení odpovídajících kroků snižujících náklady.
 
Požadavek na zrušení platby poplatku na obnovitelné zdroje energie považuje OSŽ u železniční dopravy provozované v elektrické trakci za legitimní již dlouhodobě. „Nicméně v současné situaci by významně pomohlo i přechodné zrušení této platby. Také s ohledem na aktuální výrazné snížení cen paliv využívaných v konkurenční výrazně méně ekologické silniční nákladní dopravě je tento požadavek zcela zřejmě na místě,“ upozorňuje dále OSŽ v dopise adresovaném ministru Karlu Havlíčkovi a zaslaném na vědomí premiérovi Andreji Babišovi, generálním ředitelům Správy železnic, ČD a ČD Cargo a také nejvyšším představitelům sdružení ŽESNAD.CZ a Svazu průmyslu a dopravy ČR.
 
 
Přílohy:
  • Zdroj: ODBOROVÉ SDRUŽENÍ ŽELEZNIČÁŘŮ

Rada vlády pro výzkum, vývoj a inovace podporuje stabilitu a rozvoj vědního systému v boji s pandemií

Pravidelné zasedání Rady vlády pro výzkum, vývoj a inovace proběhlo pod vedením jejího předsedy, kterým je premiér Andrej Babiš, ve čtvrtek 30. dubna 2020 formou videokonference – vzhledem k trvajícím vládním opatřením vůči epidemii koronaviru. K hlavním bodům jednání patřily výkon a přínosy výzkumných center (VaVpI), harmonogram hodnocení vysokých škol dle platné metodiky a technická realizace opatření Národní politiky výzkumu, vývoje a inovací 2021+ k řešení urgentních výzev ve výzkumu. Rada doporučila svému předsedovi jmenovat indického fyzika Ajaya Kumara Sooda novým členem Mezinárodní rady. Vybrané závěry jednání opět reflektovaly současnou situaci ohrožení koronavirovou pandemií.

V reakci na situaci kolem pandemie přijala Rada na začátku konferenčního jednání prohlášení:
Rada pro výzkum, vývoj a inovace pečlivě sleduje informace o zapojení výzkumných organizací do boje proti pandemii způsobené novým typem koronaviru SARS-CoV-2 a podtrhuje roli výzkumu při řešení krizových situací s celospolečenským dopadem.

Rada v této souvislosti oceňuje mimořádné nasazení a úsilí vědců, vědkyň a všech pracovníků v oblasti výzkumu, kteří se do aktivit směřujících k potírání pandemie zapojili.
Za současné situace bude proto Rada i nadále všestranně podporovat stabilitu a rozvoj systému vědy a výzkumu, s cílem posilovat jeho schopnost adekvátní reakce na neočekávaná rizika a hrozby.

V prvém bodě jednání se členové Rady zabývali vědeckým výkonem, potenciálem socio-ekonomických přínosů a organizačním uspořádáním výzkumných center financovaných z Národního programu udržitelnosti II – na podkladě materiálů předložených Ministerstvem průmyslu a obchodu, Ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy, Ministerstvem zdravotnictví a Akademií věd ČR. Rada a její předsednictvo návazně ve spolupráci s poskytovateli předloží zprávu o dalším fungování tzv. VaVpI center.

S ohledem na opakované změny situace v pokračujícím nouzovém stavu a pohyblivý schodek státního rozpočtu nebylo řešeno pravidelné téma Návrhu výdajů státního rozpočtu ČR na výzkum. „Vítáme prohlášení pana premiéra a vicepremiéra Havlíčka, že věda a výzkum je jednou z vládních priorit, i jejich snahu, aby nebyla věda podfinancována,“ sdělil první místopředseda Rady Petr Dvořák.

Návazně na významnou úpravu vnesenou do Národní politiky VaVaI 2021+ na březnovém jednání nyní Rada projednala návrh postupu technické realizace opatření č. 27. Toto opatření umožňuje ve značně operativním módu finančně podpořit výzkumné programy zaměřené na řešení definovaných hrozeb s globálním dopadem jako je například obrana proti onemocněním typu COVID-19. „Chtěli bychom podporovat komplexní výzkumné programy zacílené na konkrétní rizika a hrozby využívající znalostní potenciál základního výzkumu opírající se o mezinárodní kontext a směřující k výsledkům aplikovatelným v praxi,“ uvedl místopředseda Rady Pavel Baran.

Předsednictvo Rady připraví ve spolupráci se zainteresovanými členy Rady jednání u kulatého stolu s cílem diskutovat aktuální stav a perspektivy výzkumu v oblasti biologie virových nákaz, zejména způsobených koronavirem SARS-CoV-2.

Rada dále schválila materiál „Hodnocení výsledků ukončených programů výzkumu, vývoje a inovací ukončených v roce 2018“, který bude předložen na jednání vlády.

V dalším z bodů obsáhlého jednání diskutovali členové Rady Změnu harmonogramu hodnocení v segmentu vysokých škol podle Metodiky 2017+ předloženou MŠMT. První místopředseda Rady vyjádřil souhlasné stanovisko s posunem časového plánu, což dává předpoklad k provedení plnohodnotné evaluace, včetně tzv. on-site visits, které představují klíčový prvek procesu. „Setkání odborníků by při dodržení původního harmonogramu nebylo možné vzhledem k uzavření hranic a plošnému omezení pohybu osob napříč Evropskou unií, a nejen Unií. Zrušení on-site visits by znamenalo částečně rezignovat na kvalitu hodnocení,“ upozornil Petr Dvořák.

Rada doporučila svému předsedovi jmenovat členem poradního orgánu, tzv. Mezinárodní rady, prof. Ajaya Kumara Sooda, předního indického fyzika a vědce v oboru nanotechnologií, kterého nominovala indická vláda. Profesor Sood působí na Indian Institute of Science (IISc) a Jawaharlal Nehru Centre for Advanced Scientific Research v Bangalore. Tato nominace je reakcí na nabídku, kterou učinil premiér Babiš již v loňském roce při oficiální návštěvě Indie.
___________________________________________________________________________
Profesor A. K. Sood  je světově renomovaný indický fyzik, vědec zabývající se výzkumem grafenu a nanotechnologiemi. Působí na Indian Institute of Science (IISc) a Jawaharlal Nehru Centre for Advanced Scientific Research v Bangalore. Je mj. členem poradního orgánu Science, Technology and Innovation Advisory Council indického premiéra, předsedou Nano Science Advisory Group, DST vlády Indické republiky. 
V roce 2015 byl profesor Sood zvolen členem Královské společnosti v Londýně (FRS), členem Světové akademie věd (FTWAS, v roce 2002), členem Indické národní akademie věd (FNA, v roce 1996), členem Národní akademie věd v Indii (FNASc, v roce 1995) a v roce 1991 členem Indické akademie věd (FASc).

Čtěte Sondy, to jediné čtení pro sebevědomé zaměstnance

V aktuálním čísle revue Sondy najdete například tato témata: 
– Zajištění bezpečných pracovních podmínek při šíření nemoci Covid-19
– Alena Schillerová: Rány tuzemské ekonomice maximálně zmírníme
– Pracovněprávní desatero v boji s koronavirem
– Mzdové nároky zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatele
– Co řekli politici o deficitu státního rozpočtu
– Snaha zachovat výrobu dominuje i při pandemii
– Veřejná tajemství prekérního pracovního trhu
– 16 stran aktuálního právního servisu a další…
 

Bohumír Dufek: Navrhuji zvýšení příplatků za práci ve ztíženém pracovním prostředí a v podmínkách rizika ohrožení zdraví celkem o 5000 Kč měsíčně!

Ve čtvrtek 29. dubna došlo k setkání ministryně práce a sociálních věcí Jany Maláčové s předsedou Asociace samostatných odborů Bohumírem Dufkem, kde spolu projednávali některé otázky, které se týkají konkrétních návrhů odborů na zlepšení pracovních a sociálních podmínek zaměstnanců v současném, velmi složitém období. Jde totiž o tom, že již pomalu odeznívají negativní důsledky koronavirové krize, přičemž vláda činí nezbytné kroky k tomu, aby se co nejdříve vytvořily se podmínky pro rozjezd naší ekonomiky. Samozřejmě, že jsme se zajímali, co bylo hlavním tématem jejich rozhovoru. Proto jsme předsedu Bohumíra Dufka požádali o zodpovězení několika otázek.

O jakých záležitostech či tématech jste s paní ministryní Janou Maláčovou hovořil?

Hlavním tématem této naší čtvrteční schůzky byla otázka možného zvýšení příplatků za práci ve ztíženém pracovním prostředí, které jsou zaměstnancům vypláceny na základě příslušného paragrafu o minimální a zaručené mzdě dle zákoníku práce a prováděcích nařízení vlády od 1. 1. 2020. Asociace samostatných odborů navrhuje zvýšit tento příplatek o 2500 Kč měsíčně.

Kromě toho Asociace samostatných odborů rovněž navrhuje zvýšit zvláštní příplatky za práci v pracovních podmínkách spojených s mimořádnou neuropsychickou zátěží, rizikem ohrožení života a zdraví nebo obtížnými pracovními režimy, který je vyplácen podle Nařízení vlády č. 341/2017 Sb. Ten by se zvýšil ve všech pěti platových třídách o 2.500 Kč.

S tímto naším návrhem, tj. zvýšit oba příplatky o 2500 Kč, tj. celkem o 5000 Kč měsíčně, jsem informoval ministryni práce a sociálních věcí Janu Maláčovou. Zdůvodnil jsem to mimo jiné i tím, že jsme, jako odbory, názoru, že oba tyto příplatky již delší dobu nebyly valorizovány. Přičemž zaměstnanci v podnicích a firmách právě kvůli koronavirové pandemii prožívají složité a náročné období. Jsme přesvědčeni, že právě tyto okolnosti jsou tím správným impulsem k tomu, aby na tuto situaci český stát reagoval tím, že zaměstnancům, kteří pracují ve ztížených pracovních provozech a také v provozech, kde existuje riziko ztráty života anebo vážného poškození zdraví, si zvýšení těchto příplatků zaslouží. S tímto stanoviskem naší odborové centrály jsem ve čtvrtek ministryni Janu Maláčovou seznámil.

Navíc musím k tomu dodat, že naše představa vychází totiž z toho, že příslušný zaměstnance, který pracuje ve ztíženém pracovním prostředí, odpracuje zhruba 20 až 25 pracovních směn za měsíc. Takže, zvýšení příplatku na 2500 Kč měsíčně by prakticky znamenalo, že by jim tento příplatek vzrostl asi o 100 Kč za směnu. Mimochodem, k tomu musím dodat, že vezmeme-li v úvahu, že měsíční minimální mzda od 1. ledna 2020 činí 14.600 Kč a hodinová minimální mzda je 87,30 Kč za hodinu, potom – vládou odsouhlasený příplatek, oproti předcházejícímu roku 2019, činí jen 8,73 Kč. Přičemž to se týká nejen minimální mzdy, ale i dalších pěti platových stupnic. Proto jsme toho názoru, že návrh Asociace samostatných odborů na zvýšení těchto dvou příplatků o 2500 Kč za měsíc, by tito zaměstnanci určitě přivítali. Oni si to podle nás, rozhodně zaslouží!

⃰Jaká byla reakce ministryně Jany Maláčové na váš návrh?

S paní ministryní Janou Maláčovou jsme se shodli na tom, že uvedený návrh odborů předložím v pondělí 4. května na jednání předsednictva Rady hospodářské a sociální dohody ČR neboli tripartity s tím, že společně s náměstkem ministerstva práce a sociálních věcí pro legislativu Petrem Hůrkou připravíme novelizaci příslušného nařízení vlády ČR, která svým nařízením stanovuje výši příplatku za práci ve ztíženém pracovním prostředí a zároveň i podmínky pro jeho poskytování. Tento společný návrh ministerstva práce a sociálních věcí a odborů na jednání předsednictva tripartity předložíme.

⃰Ovšem, v tom případě se musím logicky zeptat, jakou reakci očekáváte od vlády a od zaměstnavatelů?

Na vaši otázku vám v této chvíli nemohu přesně odpovědět. Ministryně Jana Maláčová, která je místopředsedkyní předsednictva tripartity, náš návrh v podstatě přijala tím, že pověřila svého náměstka Petra Hůrku, aby se mnou návrh dopracoval do konkrétní podoby. Takže ministryně Jana Maláčová náš návrh podpoří. To je pro nás jedno plus.

Ale, podle mého názoru, rozhodující pro přijetí tohoto našeho návrhu bude do značné míry stanovisko zaměstnavatelů, potažmo podnikatelů. Osobně předpokládám, že naše argumenty by měli zaměstnavatelé uznat a přijmout. Vždyť jim připomenu, že náklady na živobytí v současných podmínkách, v nichž se nachází Česká republika, rostou a v důsledku koronavirové krize i nadále porostou, jak předpovídají někteří ekonomové u nás. Tak by měli naši argumentaci vzít v úvahu a nás návrh přijmout.

V případě, že se zaměstnavateli a podnikateli v pondělí na jednání předsednictva tripartity shodneme, tak by to měla přijmout i současná vláda. V případě ČSSD je to v podstatě jasné. Pokud jde o hlavního koaličního partnera, tj. hnutí ANO, tak jenom připomenu, že premiér Andrej Babiš při svém nástupu do funkce předsedy vlády veřejně prohlásil, že když se dva sociální partneři, tj. zaměstnavatelé a odbory, na něčem shodnou a dohodnou, třetí sociální partner, tj. vláda ČR, tuto jejich dohodu vezme rovněž za svou a uplatni ji svým rozhodnutím a nařízením. Takže, logicky předpokládám, že náš návrh, který předkládám, na zvýšení příplatků za práci ve ztíženém pracovním prostředí a v rizikových pracovních podmínkách na jednání tripartity projde, a že vláda rozhodne o zvýšení těchto příplatků ve svém vládním nařízení. Uvidíme, jak to dopadne, nicméně musím poznamenat, že jsem v tomto směru určitý optimista.

 

Státní příspěvek na nájem by měl činit 50 %

Svaz průmyslu a dopravy ČR oceňuje, že vláda vyslyšela další doporučení z jeho Velikonoční výzvy. Po pěti týdnech intenzivního jednání Svazu průmyslu a dopravy ČR, SOČR, Asociace nákupních center, zástupců nájemců a ministerstva průmyslu a obchodu se podařilo dohodnout, že stát poskytne podnikatelům uzavřených provozoven dotaci na fixní náklady, tzn. nájmy.

Mechanizmus podle aktuálně oznámeného návrhu bude fungovat tak, že zátěž v podobě nájmu se rozprostře na pronajímatele, nájemce a stát. Pronajímatel uzavře s nájemcem dohodu o snížení nájmu o třetinu po dobu 3 měsíců, tedy na 2. kvartál letošního roku. Na základě toho stát poskytne dotaci ve výši třetiny původního nájmu a na nájemce tudíž zůstane platba ve výši zbývající třetiny.

„Žádáme vládu, aby vyslyšela náš návrh, a poskytla dotaci na nájem ve výši 50 %, nejen původně oznámených 33 %,“ uvádí Jan Rafaj, viceprezident Svazu průmyslu a dopravy ČR.

„Očekáváme, že příspěvek na nájem by mohl pomoci až 150 tisícům podnikatelů. Jednáme rovněž o způsobu administrace. Připravený návrh by mohl zajistit jednoduchou a rychlou cestu, jak získat finanční dotaci. Rovněž bude dobře zabezpečen proti zneužití,“ dodává Jan Rafaj.

Příspěvek na nájem pomůže také restauracím a kavárnám. „Naše odhady hovoří o tom, že krizi by nemusela přežít každá třetí provozovna. Dotace státu na pokrytí části najmu tak může zachránit existenci řady restaurací,“ komentuje člen představenstva Svazu průmyslu a dopravy ČR Petr Jonák.

„Zároveň jsme přesvědčeni, že by stát měl tomuto segmentu poskytnout dlouhodobý příspěvek na pokrytí části mezd v rámci programu Antivirus a vytvořit pro restaurace i hotely speciální uvěrový program Covid s vyšším ručením pro komerční úvěry,“ doplňuje Petr Jonák. Restaurace a kavárny mají totiž dva zásadní fixní náklady, které je při současných restrikcích táhnou ke dnu. Jsou jimi mzdy zaměstnanců a právě nájmy.

Lenka Dudková
kategorie Tiskové zprávy

Pro firmy krize nekončí, potřebují kurzarbeit aspoň do konce srpna

První měsíc fungování programu Antivirus ukázal, že požadavek Svazu průmyslu a dopravy ČR na jeho rychlé zavedení byl správný. Jde o jednu z nejefektivnějších forem podpory pro firmy postižené koronavirovou krizí. Jenže krize zatím neskončila. Proto by vláda měla program Antivirus rovnou prodloužit až do konce srpna. Navíc by měla na základě nynějších zkušeností vytvořit z tzv. kurzarbeitu systémový nástroj pro budoucí krize, zaznělo ve druhém díle ze série on-line konferencí, v nichž členové představenstva Svazu průmyslu a dopravy ČR s pozvanými experty hledají cesty k restartu ekonomiky po koronavirové krizi.

Druhý díl ze seriálu on-line konferencí Svazu průmyslu a dopravy ČR se zaměřil na to, jak má stát pomáhat firmám, aby si udržely i přes výpadky výroby své zaměstnance. Viceprezident Svazu průmyslu a dopravy ČR Jan Rafaj si pozval Natašu Randlovou, partnerku Randl Partners, Jana Zikeše, vedoucí tajemník KZPS, Ottu Daňka, předsedu představenstva ATAS elektromotory Náchod, Davida Klimeše, novináře a komentátora Economia, a Jitku Hejdukovou, ředitelku Sekce zaměstnavatelské Svazu průmyslu a dopravy ČR.

Program Antivirus, v němž stát přispívá firmám postiženým koronavirovou krizí na pokrytí náhrad mezd, účinně firmám pomáhá. Do 29. dubna vyplatil stát podle dat ministerstva práce a sociálních věcí 22 360 firmám 1,4 miliardy korun, které pokryly část osobních nákladů pro přibližně 220 tisíc zaměstnanců. Program není administrativně náročný a nabízí významný objem finanční pomoci.

„Přes všechna pozitiva je pomoc státu v programu Antivirus nepředvídatelná. Nejdříve platil do konce dubna. Pak ho vláda prodloužila o jeden měsíc. Jenže krize pro podniky zdaleka neskončila. Naše průzkumy mezi firmami ukazují, že výpadek zakázek bude pokračovat i v dalších měsících. Do problémů se tak mohou dostat i firmy, které se zatím držely nad vodou a žádnou pomoc nepotřebovaly. Proto požadujeme, aby vláda program Antivirus prodloužila rovnou až do konce srpna,“ říká Jan Rafaj, viceprezident Svazu průmyslu a dopravy ČR.

Za duben a květen hlásily dvě pětiny firem v dubnovém průzkumu Svazu průmyslu pokles zakázek o více než 20 procent. Podobný průzkum Svazu průmyslu mezi exportéry ukázal propad zahraničních zakázek u 61 procent firem. Z posledních dat Českého statistického úřadu vyplývá, že podnikatelé očekávají v příštích třech měsících výrazné snížení tempa růstu výroby. Očekávaní vývoje ekonomické situace v příštím půlroce jsou také podstatně horší než na začátku roku. Zhoršení firmy uvádějí také v oblasti zaměstnanosti.

„V nynější krizi jsme si dokázali, že kurzarbeit je dobrý nástroj pro stabilizaci zaměstnanosti. Proto by z něj vláda měla vytvořit trvalý a systémový nástroj, jaký mohou firmy využít například v sousedním Německu. Firmy by z něj měly mít možnost získat pomoc pro své částečně nezaměstnané pracovníky až na jeden rok. Výhodou německého modelu také je, že je spravedlivý ke všem zaměstnancům, protože příspěvek na mzdy vypočítává z čisté mzdy, a nikoliv z náhrady mzdy, která se pro jednotlivé překážky v práci liší,“ dodává Jan Rafaj, viceprezident Svazu průmyslu a dopravy ČR. Ministerstvo práce a sociálních věcí by mělo okamžitě zřídit pracovní skupinu, v níž budou zástupci zaměstnavatelů a odborů, která se přípravou tohoto nástroje začne zabývat.

Seriál on-line konferencí bude pokračovat příští čtvrtek, kdy se viceprezidentka Svazu průmyslu a dopravy ČR Milena Jabůrková bude se svými hosty věnovat tématu školství. V seriálu členové představenstva Svazu průmyslu a dopravy ČR s pozvanými hosty také hodnotí, jak jsou účinná dosavadní opatření vlády na pomoc firmám a ekonomice.

Gbelec Ondřej
kategorie Tiskové zprávy

Poděkování všem zaměstnancům státní správy a samosprávy

 
Vážená odborářko, vážený odboráři,
vážená kolegyně, vážený kolego,
 
nacházíme se ve velmi složité době, kterou nikdo z nás neočekával a kterou nikdo z nás nechtěl. Ve sdělovacích prostředcích o koronavirové pandemii slyšíme 24 hodin denně, ale o tom, jaké důsledky to má i na zaměstnance státu a samosprávy prakticky neslyšíme vůbec.
Je tedy nutné především zdůraznit, že bez zaměstnanců státu či samosprávy, tedy úředníků, by veškerá opatření na zmírnění dopadů koronavirové situace pro firmy, podnikatele, OSVČ či samotné zaměstnance nebyla možná realizovat. Na to se bohužel v informacích médií, ale i politiky zapomnělo.
 
Vláda svým usnesením č. 217 ze dne 15. března 2020, o přijetí krizového opatření, s účinností od 16. března od 00:00, uložila orgánům veřejné moci a správním orgánům, aby v rámci všech svých pracovišť zahájily omezený provoz vyplývající z nouzového stavu. A usnesením č. 399 ze dne 9. dubna 2020 o mimořádných opatřeních Ministerstva zdravotnictví k podmínkám činnosti orgánů veřejné moci a správních orgánů vzala na vědomí vydání mimořádného opatření Ministerstva zdravotnictví, kterým se všem orgánům veřejné moci a správním orgánům nařizuje, aby v rámci všech svých pracovišť zachovávaly omezený provoz vyplývající z nouzového stavu, a to do dne 19. dubna 2020.
 
Na tato usnesení pro státní službu také navazovala dvě sdělení náměstka ministra vnitra pro státní službu, která konkretizovala opatření vyplývající z nouzového stavu na organizaci státní služby ve služebních úřadech.
Po počátečních problémech s distribucí hygienických prostředků a ochranných pomůcek, s postupnou změnou organizace práce včetně převedení zaměstnanců do režimu home office (místo počátečního nucení si vybírat dovolené na některých pracovištích) se jak v úřadech státní správy, tak i v úřadech samosprávy situace uklidnila a do konce platnosti opatření úřady již fungovaly bez větších problémů v omezeném režimu. Od 20. 4. 2020 se postupně úřady vrátily či vrací k normálnímu standardnímu fungování, ale za přísnějších hygienických podmínek.
 
Tak, jako pro nás všechny občany, tak i pro vládu ČR a úřady státní správy a samosprávy koronavirová pandemie byla a je něčím, s čím nikdo nepočítal, stát na tuto situaci nebyl připraven, nebyl zpracován krizový plán, a vláda ČR „vařila z vody“. Bohužel se při realizaci všech postupných opatření projevilo zejména u vedoucích pracovníků a představených na jednotlivých stupních řízení, kdo má nebo nemá lidský přístup při zavádění nových prvků organizace práce na úřadech, kdo je nebo není v tomto směru pružnější a kdo má nebo nemá sociální cítění. Možná, že pro některé občany to bude znít troufale, ale myslím si, že by zaměstnanci státu i samosprávy v první linii, tedy na územních pracovištích či městských a obecních úřadech měli být finančně oceněni za práci, kterou v těch složitých dnech museli vykonávat ku prospěchu občanů, podnikatelů, firem, ale i státu.

Na druhou stranu se jasně ukázalo, že změny v organizaci některých úřadů jsou možné a že by nemusely být realizovány pouze v dobách krizových. Z toho by se měli všichni kompetentní činitelé od vlády až po toho posledního vedoucího pracovníka poučit. A hlavně moc jim danou státem a samosprávou by neměli zneužívat ke svému prospěch či zvýšení si svého ega, ale s cílem vytvoření pružnějšího úřadu.
Dovolte mi, abych jménem vedení OSSOO poděkoval všem zaměstnancům státu a samosprávy za Vaši práci v tomto složitém období. Toto poděkování patří všem, nejenom úředníkům, policistům, strážníkům, ale patří všem zaměstnancům, kteří se podílejí na chodu jednotlivých úřadů či služeben. Měli bychom si všichni vážit Vaší práce, o které se nechce bohužel veřejně mluvit. A měli by si jí vážit také politici včetně pana prezidenta. Bez Vás, zaměstnanců státní správy i samosprávy, by se nedalo realizovat vše, co politici rozhodnou, ať jsou to opatření omezující nebo opatření, co zmírní dopady těchto omezení na naše občany, zaměstnance, OSVČ, podnikatele či firmy v souvislosti s pandemií koronaviru a pomůže státu realizovat vyhlášená opatření.

 
DĚKUJEME!
 
za vedení OSSOO
Bc. Pavel Bednář, v. r.
předseda odborového svazu
 
 
  • Zdroj: OS státních orgánů a organizací

Povinnost konat práce v případě zaměstnanců spadajících do rizikové skupiny

Definice rizikové skupiny zaměstnanců prozatím není známá. Není proto zatím jasné kteří zaměstnanci do tzv. rizikové skupiny spadají a jaký dopad zařazení do ní pro ně bude mít.
 
Je možné, že zaměstnanci zařazení do této skupiny všichni budou na základě posudku lékaře poskytujícího pracovnělékařské služby nebo rozhodnutí příslušného orgánu ochrany veřejného zdraví v zájmu ochrany jiných fyzických osob před infekčním onemocněním muset být převedeni  na jinou práci (§ 41 odst. 1 písm. d) zákona č. 262/2006 Sb.,  Zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů.
 
Zaměstnavatel pak bude mít povinnost převést zaměstnance na jinou práci. Nesplní-li zaměstnavatel tuto povinnost, vznikne překážka v práci na jeho straně (§ 208 zákoníku práce). Za dobu trvání této pŕekážky pak má zaměstnanec nárok na náhradu platu ve výši průměrného výdělku.
 
Tento postup ovšem je možný i nezávisle od definování rizikové skupiny. Proto lze doporučit, aby dotčení zaměstnanci požádali zaměstnavatele o vyslání na mimořádnou lékařskou prohlídku a vydání tohoto posudku na základě vyšetření  lékaře pracovnělékařských služeb.
 
Nevznikne-li z výše uvedeného důvodu povinnost zaměstnavatele převést zaměstnance na jinou práci, má zaměstnanec povinnost práci konat dle jeho pokynů. Zaměstnanec by v odůvodněný případech mohl výkon práce odmítnout v souladu s § 106 odst. 2 zákoníku práce (více zde https://skolskeodbory.cz/vyjadreni-k-moznosti-zamestnance-odmitnout-vykon-prace).
 
Je-li odmítnutí práce zaměstnancem důvodné, nemusí tuto práci vykonávat. Zaměstnavatel pak má možnost hrozící riziko odstranit nebo zmírnit a posléze zaměstnanci výkon této práce zaměstnanci opět uložit. Může také určit zaměstnanci výkon jiné práce v rámci sjednaného druhu práce. Až v momentě kdy zaměstnavatel zaměstnanci práci nepřidělí, vzniká podle mého názoru překážka v práci na straně zaměstnavatele (§ 208 zákona č. 262/2006 Sb., Zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, dále jen zákoník práce). Po dobu trvání této překážky má zaměstnanec nárok na náhradu platu ve vyši průměrného výdělku.
 
Upozorňuji, že zaměstnavatel nemůže přidělovat zaměstnanci práci jenž definovaným způsobem (§ 106 odst. 2 zákoníku práce) ohrožuje jeho zdraví nebo život. Proto musí buď rizika eliminovat, zmírnit anebo přidělit zaměstnanci jinou práci v rámci sjednaného druhu práce.
V praxi tato situace podle mého názoru zejména u pedagogických pracovníků nenastane. I když zaměstnanec bude oprávněn odmítnout výkon přímé pedagogické činnosti v souladu s § 106 odst. 2 zákoníku práce, stále bude moct pro zaměstnavatele konat práce související. Není také vyloučeno, aby tyto práce konal na pracovišti zaměstnavatele.
 
Nebude-li zaměstnanec oprávněn důvodně výkon práce odmítnout, má povinnost ji vykonávat. Nedůvodné odmítnutí výkonu práce lze považovat až za neomluvenou absenci. Zaměstnanec by se tedy musel se zaměstnavatelem dohodnout na čerpání neplaceného volna nebo požádat o uložení čerpáni dovolené, případně volna k samostudiu, chtěl-li by možná rizika eliminovat nebo snížit.
 
 
  • Zdroj: Českomoravský OS pracovníků školství
 

Nákup ochranných pomůcek od domácích výrobců bylo jen PR

Hospodářská komora, Svaz průmyslu a dopravy a Asociace malých a středních podniků a živnostníků: Podpora a centrální nákup zdravotnických a ochranných pomůcek od domácích výrobců bylo zřejmě jen PR

Stát bude ochranné pomůcky nakupovat od tuzemských firem pouze v omezeném množství. Navzdory tomu, že vláda opakovaně deklarovala, že bude kvůli pandemii SARS-CoV-2 využívat prioritně výrobní kapacity domácích výrobců. Upozorňují na to Hospodářská komora, Svaz průmyslu a dopravy a Asociace malých a středních podniků a živnostníků. Podnikatelské organizace proto dnes oficiálním dopisem vyzvaly předsedu vlády, aby zajistil nápravu a ohlídal, že skutečně bude vypsána centrální a transparentní veřejná zakázka na dodávky strategických ochranných prostředků.

„Dlouhodobě nedochází k využití výrobních kapacit českých firem, které jsou schopné dodávat zdravotnické prostředky ve vysoké kvalitě. Místo připravované transparentní veřejné zakázky na dodávky ochranných pomůcek, která měla využít kapacity českých výrobců a dodavatelů na několik dalších měsíců, si Ministerstvo vnitra nakonec vypíše jen zakázku pro svůj resort. Proto bychom ocenili, aby předseda vlády zabezpečil, že stát vypíše řádné výběrové řízení,“ uvedl prezident Hospodářské komory Vladimír Dlouhý.

Podle připravovaného a nakonec nerealizovaného výběrového řízení, kterého se ujalo Ministerstvo vnitra poté, co se Ministerstvo zdravotnictví rozhodlo centrální nákup zrušit, měl stát od výrobců až do konce letošního roku odebírat respirátory filtračních tříd FFP3 a FFP2, ústenky, ochranné obleky, ochranné brýle, ochranné návleky na obuv a jednorázové rukavice za 9,8 miliardy korun bez DPH. Do přípravy této zakázky se aktivně zapojily Ministerstvo průmyslu a obchodu, CzechInvest a Správa státních hmotných rezerv. Podnikatelské organizace proto oceňují jejich spolupráci a snahu tuto zakázku dotáhnout do úspěšného konce.

„Od začátku krize upozorňujeme vládu, že je potřeba využít domácí potenciál nejen z krátkodobého, ale i z dlouhodobého hlediska, aby naše země byla soběstačná a nebyla závislá na dodávkách ochranných prostředků či jiného strategického materiálu ze zahraničí. Jsem přesvědčen, že by stát měl dlouhodobě a systematicky podporovat nákupy strategických materiálů od domácích výrobců,“ uvedl prezident Svazu průmyslu a dopravy Jaroslav Hanák.

„Vzhledem k tomu, že ČR patří ke světovým špičkám v oblasti nano, vidíme v dodávkách českých firem nejen podporu rozvoje nových technologií a produktů, který je v souladu s Inovační strategií 2030, ale také zásadní přínos k navýšení kvality ochranných prostředků. Vývoj a výroba ochranných prostředků na bázi nových technologií je perspektivní oblast, ve které se český průmysl může dlouhodobě prosadit na celosvětovém trhu,“ uzavřel předseda představenstva Asociace malých a středních podniků a živnostníků Karel Dobeš.

Miroslav Diro
Tiskový mluvčí a vedoucí Tiskového oddělení
Hospodářská komora České republiky
M: +420 724 613 088
diro@komora.cz • www.komora.cz

Lenka Dudková
PR manažerka, pověřena zastupováním ředitelky Sekce komunikace
Svaz průmyslu a dopravy České republiky
M: +420 724 012 626
ldudkova@spcr.cz • www.spcr.cz

Pavel Vokáč
Člen představenstva Asociace malých a středních podniků a živnostníků
M: +420 602 588 470
vokac@amsp.cz • www.amsp.cz

Gbelec Ondřej
kategorie Tiskové zprávy

SP ČR nesouhlasí s podobou zákona na podporu OZE

láda v pondělí 27. 4. schválila novelu zákona o podporovaných zdrojích energie, která nijak nesouvisí s aktuální koronavirovou krizí a ke které má zásadní výhrady řada institucí včetně Svazu průmyslu a dopravy. Vláda navíc rozhodla, že při kontrolách, zda solární elektrárny nedostávají nadměrnou podporu, sníží rozhodující ukazatel vnitřního výnosového procenta z investice na 6,3 procenta. Přitom v návrhu zákona, který ministerstvo průmyslu a obchodu předložilo do připomínkového řízení 24. 4., se počítalo s hodnotou 8,4 procenta.

Svaz průmyslu a dopravy dlouhodobě po MPO požaduje vysvětlení rozdílné přípustné návratnosti vyjádřené vnitřním výnosovým procentem (IRR) pro jednotlivé druhy podporovaných zdrojů energie. Dosud ale neobdržel od MPO žádnou věcnou argumentaci podporující rozdílné hodnoty. Přitom pro energii z větru nebo vody zákon počítá s IRR ve výši 7 procent, pro energii z biomasy 9,6 procenta a pro energii z bioplynu 10,6 procenta.

Důvodová zpráva předložená vládě takovou informaci také neobsahuje. Rovněž Legislativní rada vlády ve svém stanovisku upozornila, že je třeba podrobněji vysvětlit důvody diferencované úpravy IRR investic. Oznámení ministra průmyslu a obchodu Karla Havlíčka po schválení návrhu zákona z pondělí 27. 4. o snížení IRR pro fotovoltaické elektrárny z původně navrhovaných 8,4 procenta na 6,3 procenta, když samo MPO předložilo v pátek 24. 4. vládě návrh zákona s hodnotou 8,4 procenta, svědčí o neexistenci věcných argumentů pro stanovení IRR.

„Vláda v době, kdy všechny firmy pracují v nouzovém režimu, se zaměřila na opatření v oblasti obnovitelných zdrojů energie a schválila pro fotovoltaické elektrárny hodnotu vnitřního výnosového procenta ve výši 6,3 %, která nebyla projednána na úrovni meziresortního připomínkového řízení a ani na úrovni Legislativní rady vlády,“ dodává viceprezident Svazu průmyslu a dopravy ČR František Chaloupecký. 

Pro Svaz průmyslu a dopravy je nepřijatelné, aby investice byly posuzovány takto netransparentním způsobem. Pro rozdílnou hodnotu IRR neexistuje žádný věcný důvod a Svaz průmyslu a dopravy různé hodnoty považuje za diskriminační.

Ministerstvo průmyslu a obchodu také v návrhu zákona nevysvětlilo, proč z budoucího systému podpory výroby elektřiny v aukcích jsou explicitně vyloučeny fotovoltaické elektrárny. Pro zvýšení konkurence je přitom žádoucí umožnit všem druhům obnovitelných zdrojů energie soutěžit v aukcích, aby výsledná cena elektřiny byla co nejvýhodnější pro spotřebitele. V Německu se fotovoltaické elektrárny úspěšně uplatňují v technologicky neutrálních aukcích. Navíc, právníci legislativní rady vlády potvrzovali argument Svazu průmyslu a dopravy, že omezení vybraných technologií přímo v zákoně není právně vhodná cesta.

kategorie Z hospodářské politiky